V dnešní době, kdy firmy bojují o každého kvalitního zaměstnance, jsou atraktivní benefity důležitější než kdykoliv předtím. Výzkum NMS Market Research ukazuje, že při sestavování benefitního programu je třeba brát v úvahu nejen typ pozice ale také věk zaměstnanců. Generační rozdíly v preferencích pracovních benefitů jsou totiž výraznější, než byste možná čekali. 

Příspěvky na sociálních sítích jsou doslova závislé na našich interakcích. Díky nim se dokáží šířit rychlostí blesku. Bez reakce nechává příspěvky zhruba čtvrtina z nás, zbytek oceňuje příspěvky lajkem, komentářem nebo sdílením.  

V NMS Market Research jsme se zúčastnili konference Etika a pravidla v politické komunikaci: Jak neukrást volby, která se konala 16. 4. 2025. Půldenní konference reagovala na rizika vulgarizace a možného zneužívání moderních technologií v politickém marketingu a komunikaci. 

Fast fashion označuje oblečení, obuv a módní doplňky, které se vyrábějí v obrovském množství a jsou zároveň široce dostupné. Takto vyráběné oblečení a obuv však neberou velký ohled na planetu a životní prostředí. Často skloňovaným problémem fast fashion jsou i špatné pracovní podmínky lidí, kteří se na výrobě podílejí, ať už jde o neadekvátní finanční ohodnocení nebo práci ve zdraví nebezpečném prostředí. 

Client Service Specialist Prokop Vejda navštívil německou konferenci Succeet, kde se potkávají odborníci na výzkum trhu, zákaznickou zkušenost a datovou analytiku. Přivezl si tři klíčové postřehy, které stojí za pozornost – více o nich v následujících řádcích. 

Jednou z hlavních výhod naší insight platformy Echonity je možnost vytvořit online komunitu pro jakoukoli značku – bez ohledu na to, jak specifickou cílovou skupinu oslovuje. Když nás oslovil klient Danone s požadavkem na komunitu, ve které budou aktivně odpovídat i rodiče s dětmi, naše odpověď byla jasná: žádný problém!